V loňském roce zaměstnávalo město Šternberk patnáct zaměstnanců v rámci veřejně prospěšných prací. Během jednoho roku ušetřili tito zaměstnanci městu téměř 2,5 milionu korun.

"Skupina sedmi zaměstnanců nastoupila na základě dohody o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací. Na projekt nám přispěli ze státního rozpočtu a Evropského sociálního fondu. Během roku počet zaměstnanců narůstal a ke konci listopadu se vyšplhal na patnáct lidí, skupinu řídil jeden mistr," uvedla mluvčí šternberské radnice Irena Černocká.
Hlavním úkolem skupiny byl úklid veřejných prostranství a objektů města, údržba zeleně, komunikací, chodníků a sportovišť, úklid černých skládek a zlepšování životního prostředí. "Díky těmto zaměstnancům byl proveden sběr odpadků v příkopech kolem Šternberka a na vyhlídkovém místě Zelená budka, byly odstraňovány černé skládky a nepovolené výlepy, zajišťován pravidelný úklid centra města, nátěr odpočinkových laviček, úklid dětských hřišť, údržba okrajových částí města, roznášení informativních letáků pro město a řada dalších činností, včetně prací pro příspěvkové organizace," doplnila Černocká.
O výdaje na zaměstnance na veřejně prospěšných pracích se podělily město a olomoucký úřad práce. Úřad práce vloni hradil mzdové náklady ve výši 8 až 10 tisíc korun včetně odvodů na sociální a zdravotní pojištění, ostatní náklady a náklady na pracovní pomůcky a materiál hradilo město ze svého rozpočtu, za rok 2008 to bylo zhruba 315 tisíc korun.